Diversité

Nous avons pour ambition d’être reconnu comme l’un des meilleurs professionnels du marché de l’immobilier d’entreprise. Nous nous efforçons à apporter une qualité de service unique à nos clients grâce au talent de nos collaborateurs. Ainsi, il est essentiel que nous les motivions à être les meilleurs. Pour ce faire, nous sommes particulièrement attentifs à la qualité de notre environnement de travail et nous entretenons une culture de la diversité et de l’intégration présente dans toutes nos actions.

Nous nous engageons à traiter nos collaborateurs, candidats et clients sans préjugé et sans discrimination en fonction de l’origine ethnique, de la couleur, de la nationalité, des croyances religieuses, du sexe, de l’âge, de la situation familiale ou de handicap.
Le principe de l’égalité des chances et de la diversité s’applique à tous les aspects du travail, que ce soit au niveau du recrutement, de la sélection, de la formation ou du développement de carrière du collaborateur etc.

Nous nous attachons à recruter des professionnels capables de s’épanouir dans un environnement multiculturel.

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RT @CushWakeUK: C&W's @dkatsikakis gives her perspective on the value of health & #wellbeing to the real estate sector. #CapitalWatch. Read…

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RT @CushWakeUS: The local foodies of #Portland are driving food-related retail to new heights. Check out our latest @CushWakeRETAIL #CWcool…

7 hours ago via Hootsuite

@Luddite_Lawyer Please DM us with your building address!

8 hours ago via Hootsuite

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2017 marks the 100th anniversary of the Cushman & Wakefield brand. Watch to see where we've been, and - more importantly - where we're headed. #CWturns100…

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With a century-old leading brand and a tradition over 200 years in the making, we have a legacy of taking ideas – shaping ideas – and helping...…

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#tbt to 1951 - Cushman & Wakefield sponsors a contest to identify 36 of New York's newest buildings. Watch our history unfold at http://cushwk.co/timeline #CWturns100…

229 days ago

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Rapid global growth in consumer spending on eating out is driving the increasing presence of food & beverage options in shopping centres. How could these trends affect your shopping centre or investment portfolio? Find out http://cushwk.co/2uiSbsC…

231 days ago